中原油田社保局（简称中原油田社平），是中原油田集团公司直属事业单位，负责管理集团全体员工的社保工作。多年来，中原油田社平始终坚持以人为本、服务至上的原则，不断优化服务、拓展功能，成为员工贴心的社保“管家”。

覆盖全员，保障基本

中原油田社平依托社会保险制度，为集团全体员工提供养老、医疗、工伤、失业、生育等五险保障。通过统一缴纳保费、统一管理账户、统一异地就医结算，实现了全员覆盖、全方位保障。

线上线下，服务便捷

为了方便员工查询社保信息、办理社保业务，中原油田社平开通了“社保通”APP和微信公众号，实现线上自主办理社保业务。同时，在油田各大集输站等场所设置社保服务点，提供线下便捷服务。

异地就医，省心省力

异地就医是员工关心的热点问题。中原油田社平积极对接全国医疗保障信息平台，实现异地就医即时结算，报销流程简化。员工在外地就医，拿着身份证到定点医疗机构就能刷卡结算，无需垫付费用，大幅减轻员工异地就医负担。

大数据赋能，精准服务

依托大数据技术，中原油田社平建立了社保数据分析平台，对员工社保信息进行精准分析，识别高龄老人、重病患者等特殊群体，为他们提供个性化服务，精准保障需求。

贴心关怀，缓解压力

中原油田社平注重人文关怀，为员工提供贴心服务。建立重病救助应急机制，对罹患重大疾病的员工提供资金救助，减轻经济负担。关心低收入员工，建立“社保困难救助基金”，帮助他们缴纳社保费用，呵护基本保障。

员工幸福，和谐油田

中原油田社平全体员工秉承“全员参保、应保尽保、共享保障”的理念，坚持高标准、严要求，不断提升社保服务水平。通过精细化的社保管理，有效降低了员工的社保缴费负担，缓解了员工的后顾之忧，为实现中原油田员工幸福、企业和谐做出了积极贡献。

案例分享：

小李是一名中原油田采油工人。前段时间，他被诊断出患有白血病，巨额的医疗费用让他一筹莫展。得知小李的病情后，中原油田社平联合集团子公司，为小李发起重病救助，募集了数十万元资金，并帮助小李办理了相关救助手续，极大程度地缓解了他的经济压力。小李感动地说：“感谢中原油田社平，在我最困难的时候伸出了援手，让我有信心战胜病魔！”

中原油田社平始终坚持以员工为中心，不断完善服务体系，提升服务水平，用心用情服务好每一位员工，为中原油田和谐发展、员工幸福生活保驾护航。